La biopolítica al·ludeix a com la política domina la vida, i aborda les diferents formes de control sobre la vida dels éssers humans (regulacions, sistemes disciplinaris, aplicació de polítiques concretes, etc.).
L'objectiu del programa és la coordinació i execució d’accions ocupacionals i de desenvolupament local dirigides a persones en situació d’atur. El termini de presentacions finalitza el 5 d’octubre de 2018.
Premi de reconeixement social i institucional a les actuacions de les entitats que contribueixen a fer una societat més justa i solidària. El termini finalitza el 3 d’octubre de 2018.
L'objectiu és premiar treballs, obres i actuacions realitzades dins de l'àmbit del civisme, entès com un instrument essencial per a la inclusió social, la lluita contra la pobresa i els valors i els principis que fomentin la cultura cívica, amb perspectiva de gènere. El termini finalitza el 15 d’octubre de 2018.
Per a la realització de projectes que desenvolupin actuacions d’orientació, acompanyament a la inserció i suport ocupacional de les persones desocupades, inactives, o persones treballadores, preferentment, aquelles que es troben en una situació de precarietat laboral. El termini finalitza el 8 d'octubre de 2018.
Reflexió sobre els reptes que planteja la crisi humanitària actual que obliga a milions de persones a desplaçar-se i refugiar-se a Europa. Es reclama millors polítiques i alerta sobre l’augment de sistemes de vigilància i de control de fronteres per part de la Unió Europea
Aproximació al treball educatiu en l’àmbit de la inserció laboral a partir de la trajectòria d’Isercoop, una societat cooperativa d’iniciativa social. Primer s’emmarca l’activitat que desenvolupen: comesa, inserció, mercat d’ocupació i educació social; també es descriu el marc de treball i, finalment, es presenten diverses experiències amb persones derivades dels serveis socials, toxicòmans, exreclusos o joves.
Guia per impulsar coordinadament mesures positives de visibilitat, reconeixement, posada en valor i no discriminació de les persones LGBTI en la comunitat universitària. L’objectiu és aconseguir una universitat amb identitat inclusiva i dipositària dels valors de recerca, estudi, investigació, empatia, sensibilitat i respecte.
L’autora, després d’analitzar les polítiques i actuacions actuals per a la inserció laboral dels col·lectius desfavorits, defensa el discurs emergent que reclama una visió estructural i multidimensional de l’exclusió des de la qual recuperar els drets, la participació i l’apoderament de la ciutadania.
Recurs online del Departament de Treball, Afers Socials i Famílies adreçat a les persones amb dependència i als seus familiars per a consultar la posició en les llistes d'accés als centres on han sol·licitat una plaça amb finançament públic.
